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選考体験セミナーのお知らせ

Posted by DEiBA 学生スタッフ on 30.2011 全大学対象イベント   0 comments   0 trackback

はじめまして!
一橋大学経済学部3年の門脇です。

暑さも若干落ち着いてきましたが、みなさん夏休みを謳歌してますでしょうか?

学部3年・修士1年の方々の中にはインターンやセミナーにと、
忙しくしている方も多数いらっしゃるかもしれませんね。

さてそんな中、今回は就活で誰しも通るであろう

ES・グループディスカッション・面接

の3つが一度に体験できて、さらに全てのステップでフィードバックをもらえてしまうという
とてもなイベントを紹介したいと思います!

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「フィードバック付き!実践型選考体験セミナー
~ ES(添削付き)からグループディスカッション、
面接まで1日で全てを体験! ~」

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◆お席のご予約方法◆


①日程をこちらからお選び下さい。
https://deiba.jp/briefing 

②ESを記入し、所定のメールアドレスに送信してください。
http://deiba.jp/event/entrysheet.pdf
※エントリーシートが提出された時点で予約完了です!



敵を知り、己を知らば百戦危うからず」という中国の有名な故事成語がありますが、
就活は、まさにこの言葉通りなんだなぁと、先輩の話を聞いて思いました。


ES(エントリーシート)とはどのような形式のものなのか。」
「選考において何が見られて、私たちは何を考えなくてはならないのか?」

グループディスカッションでは何に気を付ければいいのか。」
「先に議論の主導権を握ったほうがいいのか、あるいはそうではないのか?」

集団面接はどういった雰囲気で行われて、何に気を付けて話せばいいのか。」
「学生時代に特に何もやっていない場合、何を言えばいいのか?」


参加することでこれらの疑問が
解消されるきっかけになるはずです!

このイベントでは
選考ステップの度にその場でフィードバックを受けますが、
イベント後にも、全参加者に対して
ES・集団面接におけるフィードバックシートがメールで送付されます!
口頭で言われるよりも形に残ったほうが後で見返せますので、なんだか嬉しいですよね!

また、この企画を通して自分が第三者に評価されることで
自分が選考においてどういった印象を受けるかが把握できるため、
自分が今後どういった努力をしていけばいいのかにも気づけます


今回、面接官を担当するのは、
来年の春から人材業界で働く内定者の方や、就活で難関企業から内定をもらった内定者の方々。

もちろん、人事の経験もない内定者に面接官を任せるのはおそらく不可能なので、
全内定者には研修をしっかり受けていただきます。

研修を担当するのは、
先日フジテレビの番組「ザ・ベストハウス123」に
プロのキャリアコンサルタントとして出演した「鈴木康弘」さん。
※就活生の中でひそかなブームとなっている彼のブログはコチラ


無料で選考における不安が解消できるきっかけになるのであれば
ぷらっと一度参加してみるのはいかがでしょうか?


以下、詳細を掲載しました。ご覧ください!


=================================================================================

【内容】
 ● エントリーシートの添削
 ● グループディスカッション後のフィードバック
 ● 集団面接後のフィードバック
など、実際の選考では決して知ることのできない、選考担当者からの個別フィードバックを受けることもできます。

第三者の客観的な評価を受けることで、
自分の強み・弱みを把握できます!
今後の就職活動にお役立てください!

【参加特典】
 ● エントリーシートの添削
 ● 面接官からの面接評価シート
 ※ESは事前提出となります。添削希望者は下記URLよりファイルをダウンロードしてください。
  ⇒URL: http://deiba.jp/event/entrysheet.pdf 
 ※イベント終了後、担当面接官から添削されたエントリーシート、面接評価シートをメールにて送付いたします


-------------------------------------------------------------
<基調講演>
 激変の就職戦線。学生は如何にして切り抜けるか?
 人材業界のパイオニアが珠玉の方法論を徹底解説!
-------------------------------------------------------------

[講師]
清水達也 (株式会社DEiBA Company代表取締役社長)
<講師略歴>
リクルートにて人材系事業の総責任者、取締役常務執行役員、リクルートエージェント代表取締役、リクルートキャリアコンサルティング代表取締役など、人材業界にて要職を歴任。売上高100億円規模の「じゃらんnet」を創設。また、ベネッセホールディングス顧問を経て、2011年に株式会社DEiBA Companyを設立。

[講演内容]
・2013年卒の就活はこう変わる!
・企業選び、面接、グループディスカッション突破の要諦
・年内に就活生が取り組むべきたった一つのこと


●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○開催概要●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○
[日時]
  ■2011年 9月 25日(日曜日)
    【第一部】10:00 – 12:15      【第二部】13:00 – 15:15     【第三部】16:00 – 18:15
  ■2011年 10月 10日(月曜日)
    【第四部】10:00 – 12:15      【第五部】13:00 – 15:15     【第六部】16:00 – 18:15
※1回2時間15分のプログラムです。全日・部とも、同じ内容ですので、ご都合のよいコースをご予約ください。

[場所]
  ■TKP渋谷カンファレンスセンター ホール3A
   東京都渋谷区渋谷2-17-3 渋谷東宝ビル
   詳細:http://www.kashikaigishitsu.net/search/map/125/
[参加費]
  ■無料

[定員]
  ■各回100名(定員に達し次第、受付終了となります)

◆お席のご予約方法◆

①日程をこちらからお選び下さい。
https://deiba.jp/briefing 

②ESを記入し、所定のメールアドレスに送信してください。
http://deiba.jp/event/entrysheet.pdf
※エントリーシートが提出された時点で予約完了です!



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では、会場でお会いできることを楽しみにしています!!!


門脇
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8月22日(土)開催!都内最大規模の就活座談会

Posted by DEiBA 学生スタッフ on 16.2011 全大学対象イベント   0 comments   0 trackback
2013年卒の就活生の方へ


8月22日(月)TKP渋谷カンファレンスセンターにて、
2012卒内定者30名と
2013卒大学生150名による
都内最大規模の就活座談会を開催!


【参加内定者 内定先】
三井物産、三菱商事、住友商事、伊藤忠商事、豊田通商、三菱東京UFJ銀行、みずほ銀行、三井住友銀行、三井不動産、電通、博報堂、野村證券、SMBC日興コーディアル証券、シティグループ証券、日本生命、東京海上日動、リクルート、Google、日本GE、P&G、ベネッセ、大日本印刷、ユニリーバ、JTB、HIS、アクセンチュア、キーエンス、三菱電気、NTTデータ、サイバーエージェント、楽天、DeNA、GREE、Amazon、阪和工業、ユニクロ、帝人、リクルートエージェント、JFEスチール、インテリジェンス、JAC Recruitment、関西電力、ADL、山梨中央銀行、クイック、メディウェル、ディップ、マルイ、ファミリー引っ越しセンター、いい生活、ループコミュニケーションズ、扇港産業、赤門、エン・ジャパン、レイス、オプト、船井総研、サイバード、シグマクシス、g.u.、じげん株式会社、クレディスイス、NTN、CCC、D2C、テンプスタッフ、マクニカ など


この会の目的や意義を以下でちょこっと述べさせてもらいます!


■13卒に起こりうる「就活格差」?

今年の就活は例年より2か月遅いということ、
そして、それに伴う「就活格差」をご存知でしたか?

就活の開始が2か月遅いのに、内定を出す時期(ゴール)は例年通り。
つまり、就活生は情報獲得のスパンが2か月縮まっているわけなのです。

しかし、「就活」には決まったレールがありません。
早く動こうと思えば自分自身で動けてしまうもの。
そのため、情報感度の高い学生は自らの足で様々な企業の情報を得ようと
インターンシップを受けたり、OB訪問をしたりと東奔西走しています。

これは、来年にかけて大きな「就活格差」へつながる可能性があります。
情報感度が高いかどうか、あるいは学業スケジュールや環境などの外部要因の違いだけで、
自分に合った企業が見つけられるかどうかといった就活における差が出てしまうのです。


そこで、僕のインターンシップ先であるDEiBA companyの社員、学生メンバー一同は
2013年就活生に少しでも情報提供ができる場を与えようと、
8月22日に渋谷にてビッグイベントを企画しました。

2012年卒内定者30名&
2013卒大学生150人との大規模な就活座談会!

(すでに100名以上の申し込みがあります!!

☆お席のご予約はココをクリック!
☆HPでの詳細はこちら


■多くの企業が欲しがる2012卒内定者?

2012年卒の就活は、就活氷河期と言われる中
内定が取れる層と取れない層がくっきりと分かれました。

不景気によって企業が人材の獲得を絞っている上、
ほしい人材のレベルも上がっているからです。

しかし客観的に見ると、
こんなにも企業がほしい人材、そうでない人材が明確になった年はありません。
今年の内定者には、何か共通する点があるはずなのです。
また、企業のほしがる人材というのは1年や2年で差が出るものでもありません。

そこで、今回の座談会では、
今年から就活が始まるみなさんに

「どんな学生が内定を獲得できるのか」
「内定を獲得できる学生の共通点は何か」



という部分を、皆さん自身の目で確かめていただきたいです。

今年の就活激戦区を勝ち抜いた先輩方に思いっきりぶつかって
今後につながる、たくさんのことを得てみてください!!


☆メリット
・ブースを移動しながら多様な業界の情報が得られる!
・徹底的な少人数なので、聞きたいことがじっくり聞ける!
・ラフな雰囲気で質問できる!
・「みん就」など、ネットで聞けない企業や就活の話を聞ける!
・先輩との縦のつながりができる!
・学生同士横のつながりができる!
・人材業界のTOP層の話が聞ける!
・予約すると内定者の就活振り返りシートがもらえる!


以下、ホームページからの抜粋です!

====================================

☆詳細

内定獲得に近づくための自己分析・業界研究セミナー
~人気企業内定者との相談会も同時開催~

■日時

〔第1部〕14時00分 ~ 16時20分

〔第2部〕17時00分 ~ 19時20分
※第1部、第2部ともに同じ内容なのでどちらかにご参加ください。


■会場
 TKP渋谷カンファレンスセンター ホール4A

■定員
 第1部第2部共に150名

■参加料
 無料

■服装
 私服

■イベント概要

① 有名企業内定者との座談会 ( 第1部 14:00 ~ 15:00 、第2部 17:00 ~ 18:00)
・ 座談会内容
 - 今年、商社やコンサルティングファーム、メガバンクなどの人気企業に内定した先輩達が30人以上終結!
 - 就職活動で成功する秘訣を少人数で聞け、繋がりも出来ます!

【参加内定者 内定先】
三井物産、三菱商事、住友商事、伊藤忠商事、豊田通商、三菱東京UFJ銀行、みずほ銀行、三井住友銀行、三井不動産、電通、博報堂、野村證券、SMBC日興コーディアル証券、シティグループ証券、日本生命、東京海上日動、リクルート、Google、日本GE、P&G、ベネッセ、大日本印刷、ユニリーバ、JTB、HIS、アクセンチュア、キーエンス、三菱電気、NTTデータ、サイバーエージェント、楽天、DeNA、GREE、Amazon、阪和工業、ユニクロ、帝人、リクルートエージェント、JFEスチール、インテリジェンス、JAC Recruitment、関西電力、ADL、山梨中央銀行、クイック、メディウェル、ディップ、マルイ、ファミリー引っ越しセンター、いい生活、ループコミュニケーションズ、扇港産業、赤門、エン・ジャパン、レイス、オプト、船井総研、サイバード、シグマクシス、g.u.、じげん株式会社、クレディスイス、NTN、CCC、D2C、テンプスタッフ、マクニカ など

(現在確定、随時更新)

②社長講演(第1部15:20~16:20 、第2部18:20 ~ 19:20)
・ 講演者 清水達也 (DEiBA Company代表取締役)
 【略歴】
  ・元リクルート取締役常務執行役員
  ・元リクルートエージェント代表取締役社長
  ・元リクルートキャリアコンサルティング代表取締役社長
  ・元ベネッセホールディングス経営企画部長
  ・元カプコンUSA,INC. 取締役
  ・元カプコン・エンタテイメント,INC Acting CEO

・ 講演内容

1.2013年卒就職戦線の動向を占う
2.現在の新卒採用の仕組みを徹底解説
3.企業から見た「選ばれる人材」
4.就活における企業側から見た大学生の価値、ポジションとは?
5.ココを見て欲しい!「企業選び」のコツ
6.DEiBA Company「新卒就職支援サービス」のご紹介

☆お席のご予約はココをクリック!
☆HPでの詳細はこちら



早稲田大学政治経済学部政治学科4年
上野雅博

  

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